Atteso che il d.lgs. n. 97/2016, ha introdotto all'art. 14 il comma 1 - quinquies, che prevede che: "Gli obblighi di pubblicazione di cui al comma 1 si applicano anche ai titolari di posizioni  Organizzative a cui sono affidate deleghe ai sensi dell'articolo 17, comma 1-bis, del decreto legislativo n. 165 del 2001, nonché nei casi di cui all'articolo 4-bis, comma 2, del decreto-legge 19 giugno 2015, n. 78 e in ogni altro caso in cui sono svolte funzioni dirigenziali. Per gli altri titolari di posizioni organizzative è pubblicato il solo curriculum vitae" e che il punto 6 delle sopra citate Linee guida stabilisce che: " A questo fine, si precisa che per i soggetti per i quali la norma si applica per la prima volta si terrà conto di quelli in carica al, o cessati dal, 1° gennaio 2017", si precisa che in data 17/07/2017 (ultimo giorno utile di lavoro 16/07/2017), è cessato per dimissioni il Titolare di posizione organizzativa dott. ing. Renato Pesamosca. I dati di cui all'art. 14 del d.lgs n. 33/2013, riferiti al predetto dipendente sono rinvenibili nella sottosezione livello 1 Personale - sottosezione 2 livello titolari di incarichi dirigenziali (link: http://www.halleysac.it/c030043/zf/index.php/trasparenza/index/index/categoria/85) e Personale - sottosezione 2 livelloposizioni organizzative (link: http://www.halleysac.it/c030043/zf/index.php/trasparenza/index/index/categoria/86)

Nel Comune di Gemona del Friuli i titolari di posizione organizzativa svolgono funzioni dirigenziali; per il periodo dal 07/08/2017, fino al 06/05/2018, ha prestato servizio in distacco temporaneo dal Comune di Grado in qualità di dirigente del SETTORE TECNICO INFRASTRUTTURE, LAVORI PUBBLICI - AMBIENTE E ESPROPRI, per n. 08 ore settimanali, il dott. ing. Renato Pesamosca.