Articolazione degli uffici
Personale Giuridico e Procedimenti Disciplinari
Informazioni
Tipologia
Ufficio
Denominazione
Personale Giuridico e Procedimenti Disciplinari
Competenze
Personale (parte giuridica)
Competenze:
Gestione del rapporto di lavoro dipendente e parasubordinato dal punto di vista giuridico
Gestione giuridica (orari di lavoro, infortuni, malattie, incarichi esterni per anagrafe delle prestazioni, permessi di studio, applicazione L. 104/1992)
Gestione del procedimento attinente il sistema di valutazione
Adeguamento del Regolamento sull’Ordinamento degli Uffici e dei servizi e norme di accesso
Definizione e attuazione delle politiche di gestione e sviluppo delle risorse umane
Definizione e attuazione dell'ordinamento professionale nell'ambito delle disposizioni del C.C.N.L.
Gestione delle relazioni sindacali
Assistenza alla delegazione trattante per negoziazioni dei contratti decentrati
Gestione dell'applicazione giuridica della contrattazione nazionale e decentrata
Gestione della dotazione organica dell’Ente
Analisi dei fabbisogni di personale
Gestione del budget finanziario relativo alle risorse umane
Reclutamento e selezione del personale a tempo indeterminato e determinato
Gestione delle procedure disciplinari e la fase conciliativa del contenzioso del lavoro
Gestione della fase estintiva del rapporto di lavoro
Gestione giuridica (orari di lavoro, infortuni, malattie, incarichi esterni per anagrafe delle prestazioni, permessi di studio, applicazione L. 104/1992)
Gestione del procedimento attinente il sistema di valutazione
Adeguamento del Regolamento sull’Ordinamento degli Uffici e dei servizi e norme di accesso
Definizione e attuazione delle politiche di gestione e sviluppo delle risorse umane
Definizione e attuazione dell'ordinamento professionale nell'ambito delle disposizioni del C.C.N.L.
Gestione delle relazioni sindacali
Assistenza alla delegazione trattante per negoziazioni dei contratti decentrati
Gestione dell'applicazione giuridica della contrattazione nazionale e decentrata
Gestione della dotazione organica dell’Ente
Analisi dei fabbisogni di personale
Gestione del budget finanziario relativo alle risorse umane
Reclutamento e selezione del personale a tempo indeterminato e determinato
Gestione delle procedure disciplinari e la fase conciliativa del contenzioso del lavoro
Gestione della fase estintiva del rapporto di lavoro
Indirizzo
Piazza San Biagio nr. 1
Telefono
0421-209534
Fax
0421-241030
Email
personale@cintocao.it
Pec
protocollo.cm.cintocao.ve@pecveneto.it
Orario Pubblico
Su appuntamento
Responsabile
Marian Sonia
0421-209534
segretario@cintocao.it